Plan local de formation

Le plan local de formation est le document qui cadre la politique de formation du service. Il est élaboré à partir d’une analyse des écarts entre les compétences requises et les compétences disponibles dans le service. Il fixe également la réponse aux demandes individuelles de formation des agents (préparation aux examens et concours, congés de formation professionnelle, bilans professionnels, formations de développement personnel). Il est élaboré en général pour une période de trois ans. C’est le document de référence pour l’élaboration des programmes annuels de formation. (Source : DPSM)