Évaluer la satisfaction des participants à une action de formation
En bref…
Cette fiche présente le plus répandu des 4 niveaux de l’évaluation en formation (cf. fiche 38-2) : la satisfaction des participants.
Rappeler son intérêt, préciser ses limites, adapter son contenu aux finalités, aux enjeux et aux modalités de la formation : tel est l’objet de ce document.
Quelques exemples d’outils sont proposés.
Télécharger la
Sur le même sujet
Aide-mémoire du formateur à distance
Faciliter la préparation des formations en distanciel
15 février 2020