L’évaluation dans la formation
Pourquoi, quand et comment évaluer ?
Généralités sur l’évaluation
L'évaluation est un élément de régulation. Elle est complémentaire du suivi et permet la prise de décision pour faire évoluer une politique, un processus, etc.
1er janvier 2012
Capitaliser une formation - Pourquoi ? Comment ?
Capitaliser une formation est un processus qui permet à un service de bénéficier des apports d'une formation au retour de l'agent formé et après son départ du service.
14 décembre 2015
Mémento de la bonne conscience
"Dix bonnes raisons et même plus de ne surtout pas évaluer la formation"
5 février 2016